Carlos Águila Arreola
Foto: Hotel Emporio Cancún
La Jornada Maya

Cancún, Quintana Roo
Martes 22 de enero, 2019

Media centena de trabajadores del hotel Emporio denunciaron “una serie de injusticias” como despidos injustificados, falta de pago de propinas y horas extra trabajadas, así como el maltrato de los jefes, de acuerdo con Noel Pinacho Santos, secretario del Interior de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos CROC).

Empero, cuando se preguntó al ex regidor por qué algunos de los trabajadores declararon que no tenían sindicato, el líder croquista no supo explicar por qué varios cuestionaron el supuesto apoyo del organismo sindical, pues dejaron entrever que los desconocía como afiliados pese a que cada quincena les descuentan la cuota respectiva.

La protesta, afuera del hotel Emporio Cancún, en el kilómetro 12.5 de la Zona Hotelera, fue ante la intención de los nuevos propietarios de asignar el contrato colectivo a otro sindicato. Los empleados sostenían cartulinas en las que acusaban a la nueva administración de querer quedarse con la propina de los trabajadores, práctica que aseguran es común en las propiedades del grupo Diestra Hoteles, que maneja la marca Emporio.

“Han abierto 20 hoteles en el país y en todos tienen su forma de trabajar, de tener contratos con la Confederación de Trabajadores de México (CTM) o con sindicatos patito, porque no les gusta que entre otro organismo sindical”, aseguró Pinacho Santos.

“En este momento está un emplazamiento a huelga porque al final no están respetando el contrato colectivo; se niegan a revisar las prestaciones; lo que vemos es que ayer despiden a dos trabajadores por solicitar el pago de las propinas y que el salario lo paguen a tiempo”, detalló y añadió:

“No les dieron ninguna explicación e incluso algunos jefes departamentales burlándose y diciéndoles que la lista era grande y que iban a despedir más trabajadores. No podemos permitirlo, a menos que la empresa entre en razón y dé su lugar al trabajador; lo que menos queremos es afectar al turismo, pero no podemos permitir que lo hagan con el trabajador”.

Pinacho Santos refirió que a los (dos) compañeros que dieron de baja el pasado lunes, la CROC los estará asesorando en sus demandas; el jurídico de la central obrera las va a encabezar hasta donde lleguen, porque no se permitirá el atropello a los trabajadores; la manifestación fue pacífica, pero si la empresa no entiende, se actuará hasta las últimas consecuencias.


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