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Miguel Améndola
01/07/2026 | Tulum, Quintana Roo
Alrededor de 60 trabajadores del Parque del Jaguar, en Tulum, han sido despedidos entre ayer y hoy, de acuerdo con testimonios de los propios afectados, quienes aseguran que la decisión dejó a decenas de familias sin su principal fuente de ingresos de manera repentina.
Los ex empleados señalaron que fueron contratados bajo esquemas de temporalidad, inicialmente con contratos de tres meses y posteriormente con renovaciones de apenas un mes. Estas personas ocupaban puestos como guardias de seguridad, encargados de áreas públicas, choferes, cajeras y recepcionistas, entre otros.
Aseguran que esta modalidad los colocó en una situación de vulnerabilidad frente a los despidos y sin certeza sobre el acceso a las prestaciones laborales que consideran les corresponden conforme a la ley.
Según relatan, al concluir la vigencia de sus contratos, el pasado 30 de junio, la administración les informó que no serían renovados debido a que sus servicios ya no eran necesarios.
Los despidos ocurren en un contexto de dificultades económicas para Tulum, donde numerosas familias habían depositado sus expectativas de estabilidad laboral en los proyectos federales impulsados en la región.
Los trabajadores afectados expresaron sentirse decepcionados y pidieron que estas obras cumplan con la promesa de generar empleos dignos y permanentes, en lugar de convertirse, afirman, en una fuente de incertidumbre para quienes confiaron en ellas.
Asimismo, los trabajadores señalaron que se dio a conocer la salida de quien fungía como director general de Grupo Mundo Maya, el general Adolfo Héctor Tonatiuh Velasco Bernal, luego de la inconformidad que, aseguran, generaron diversas decisiones tomadas durante su administración.
De manera paralela, empleados y personas vinculadas al organismo han expresado cuestionamientos sobre la administración de Grupo Mundo Maya. Entre los señalamientos destacan presuntas irregularidades en la asignación de contratos que, según afirman, habrían favorecido a familiares, amigos y personas cercanas a la administración. Hasta el momento, estas acusaciones no han sido confirmadas por las autoridades competentes.
Ante este escenario, los afectados demandan que se lleve a cabo una investigación transparente para esclarecer los hechos y, en caso de encontrarse irregularidades, se determinen las responsabilidades correspondientes.
Los trabajadores informaron que buscan que las autoridades federales, incluida la Presidencia de la República, atiendan sus denuncias y revisen las condiciones en que ocurrieron los despidos.
Su principal exigencia es que los proyectos federales garanticen empleos estables, con pleno respeto a los derechos laborales, y que ninguna familia vuelva a enfrentar una situación similar por decisiones que consideran injustificadas.
Edición: Estefanía Cardeña
