La Jornada Maya
Chetumal, Quintana Roo
Viernes 17 de marzo, 2017
La Comisión Transitoria de Igualdad entre Mujeres y Hombres del Instituto Electoral de Quintana Roo (IEQROO) aprobó el documento por medio del cual se adhieren recomendaciones para la aplicación del uso incluyente y no sexista del lenguaje, que permitirá promover la igualdad sustantiva y promoviendo el desarrollo de una cultura basada en el respeto a la diversidad humana y al derecho de la no discriminación, informó la consejera presidenta de la Comisión, Claudia Carrillo Gasca.
Este documento será presentado ante el Consejo General para su aprobación. De lo que se trata, comentó la Consejera Carrillo Gasca, es de transformar, de manera considerada y consciente, los usos sexistas y discriminatorios del lenguaje e implementar en el IEQROO, las formas de comunicación incluyentes a fines con las nuevas y diversas realidades de las mujeres y hombres del siglo XXI.
Este documento será una herramienta básica que de forma detallada auxilie el quehacer del uso de un lenguaje incluyente y así poder atender la obligación constitucional de promover, respetar, proteger y garantizar, bajo los principios de universalidad , interdependencia, indivisibilidad y progresividad, el derecho a la igualdad y a la no discriminación, explicó la Presidenta de la Comisión Claudia Carrillo Gasca.
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