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Miguel Améndola
30/05/2026 | Tulum, Quintana Roo
La mayoría de las asesorías laborales brindadas en las últimas semanas en Tulum han estado relacionadas con despidos derivados del cierre de negocios o empresas, informó la encargada de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo en el municipio, Verónica Salinas Mozo.
La funcionaria detalló que, del primero de enero a la fecha, la dependencia ha atendido a 448 personas que acudieron en busca de orientación laboral. Tan solo en mayo se han otorgado 80 asesorías, de las cuales 47 estuvieron relacionadas con despidos.
“Algunos comentan que fueron despedidos por baja ocupación, por cierre de empresas, y también atendimos a una persona por el tema del reparto de utilidades”, explicó. Añadió que las asesorías restantes correspondieron a temas generales, entre ellos renuncias, falta de pago de prestaciones y finiquitos.
Salinas Mozo señaló que al inicio del año se atendieron 78 personas, de las cuales 23 acudieron por despidos y 55 por otros conflictos laborales, lo que refleja un incremento significativo en los casos relacionados con la terminación de la relación laboral.
Indicó que muchos trabajadores optan por resolver sus conflictos directamente con las empresas después de recibir orientación legal, por lo que no regresan a continuar con el procedimiento formal.
“Algunas personas sacan copia de su formato y dialogan con el patrón para evitar el trámite completo. Les comentan que ya se asesoraron y que conocen sus derechos. En muchos casos eso ayuda a llegar a un arreglo conciliatorio antes de iniciar un proceso laboral”, comentó.
La encargada de la Procuraduría subrayó que, de los 47 casos de despido atendidos en lo que va de mayo, la mayoría han estado vinculados con empresas que ya cerraron o están próximas a cerrar operaciones.
“La mayoría sí fue porque la empresa cerró o está por cerrar. Les están adelantando a los trabajadores que será su última semana laboral”, puntualizó.
Edición: Fernando Sierra
