Alumnos denuncian deficiencias y agresiones en la ENES Mérida

La universidad rechazó ''enérgicamente'' la iniciativa del estudiantado
Foto: Gaceta UNAM

Ante las diversas problemáticas que han ocurrido en la Escuela Nacional de Estudios Superiores (ENES) de la Universidad Autónoma de México (UNAM), el estudiantado decidió levantar la voz y organizarse para que sus denuncias sean escuchadas. 

Instalaciones deficientes, mal servicio de transporte público, entre otros señalamientos figuraron en sus quejas. 

Luego de la asamblea autogestiva estudiantil del 21 de septiembre y ante la falta de resolución en torno a la ausencia de una enfermería, los estudiantes decidieron lo siguiente: “Toma de los cajones de estacionamientos preferenciales de administrativos y directivos, para que queden a uso general de la comunidad”.

“Apropiación del espacio designado al coordinador de Desarrollo y Gestión Intercultural Rodrigo Ll. S., quien tiene un historial de denuncias de acoso tanto en la ENES Mérida como en la Universidad Autónoma de Yucatán, con el objetivo de proporcionar al estudiantado una enfermería temporal ante la carencia de la misma”

“Difusión pública de los acosadores y agresores sexuales de la ENES, con el fin de visibilizar y limitar sus acciones de abuso".

“La universidad no se ha terminado de construir, por lo tanto, no cuenta con enfermería ni una cafetería bien establecida. Tampoco existen espacios de convivencia para los estudiantes y, aunado a eso, ha habido numerosos casos de violencia en el plantel”, condenó una estudiante que pidió el anonimato por temor a represalias.

La primera asamblea estudiantil, informó, se realizó el pasado 21 de septiembre y ahí “explotó todo”, pues el alumnado expuso las diversas problemáticas que atraviesan quienes toman clases en la ENES. Una de ellas, dijo, es el transporte público.

“Es muy deficiente, no nos quieren dar un ‘Puma Bus’, que porque no hay presupuesto. También ha habido problemas de acoso por parte de los choferes y deberían (los autobuses) de pasar cada media hora, pero hoy se demoran más de una hora”.

En cuanto a la enfermería, la quejosa recordó que un día anterior a la asamblea una de sus compañeras se resbaló a causa de la lluvia y se lesionó la rodilla. Al carecer de este departamento, se tuvo que recurrir a una ambulancia particular, que tardó varias horas en llegar.

Ese día, Francisco Xavier Chiappa Carrara y Eliana Alejandra Arancibia Gutiérrez, director y secretaria de la ENES, respectivamente, les informaron que no podían hacer nada al no contar con personal capacitado para atender la situación.

Tras la última asamblea, contó, celebrada el 4 de octubre, el alumnado decidió irse a un paro durante el cual invitaron a los profesores a que expusieran sus quejas, pues tampoco los laboratorios son adecuados para llevar a cabo su labor a cabalidad.

“Y siempre se excusan con que no hay presupuesto. Por ello, una de las exigencias es que hagan un informe en el cual señalen a dónde se está yendo el presupuesto, porque la universidad recibe 7 millones de pesos por semestre”, precisó la universitaria.

Lo preocupante, mencionó, es que, con esta cifra las autoridades del instituto no sean capaces de terminar de construirlo y atender las necesidades de los estudiantes.

Lo próximo que se va a hacer es una asamblea general con directivos y estudiantes, pero aún no hay fecha para la resolución de las peticiones. Incluso, lamentó, no quisieron firmar una carta de no represalia al considerar sus acciones como una agresión.

Respecto a lo anterior, la dirección de la ENES Mérida rechazó “enérgicamente” la iniciativa del estudiantado, tachando de “violencia” las denuncias a los agresores sexuales que las alumnas hicieron públicas en las paredes del instituto.

 

Leer: Director de ENES Mérida pide denunciar casos de violencia para poder actuar


Edición: Estefanía Cardeña


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